工作票签发人员如果未能履行职责，如未确认工作是否必须和可能、未确保工作票上安全措施的安全性，或未经常到现场检查工作是否安全进行，可能会面临安全生产事故责任追究。根据《中华人民共和国安全生产法》的相关规定，如因玩忽职守导致安全事故，相关人员需承担法律责任，包括但不限于行政处罚、民事赔偿，甚至刑事责任。这强调了工作票签发人员严格履行职责的重要性。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫在不同情况下，工作票签发人员应：1. 在签发前，仔细评估工作的必要性和可行性；2. 准确填写工作票上的安全措施，并确认其安全性；3. 定期或根据工作进度到现场检查，确保工作按照安全措施进行。这些操作有助于确保工作票签发人员职责的有效履行。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫从法律角度，工作票签发人员应：1. 严格遵守安全生产法律法规，确保工作合法合规；2. 加强安全知识学习，提高安全意识和风险防控能力；3. 建立健全工作票管理制度，明确职责和流程；4. 对违反安全规定的行为及时制止并报告，避免安全隐患。这些措施有助于工作票签发人员有效规避潜在的法律风险。
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